SOCIAAL
JAARVERSLAG 19
9 3
Bij de TD Verpakken is begonnen met om- en bijscholing
van monteurs tot servicemonteurs. Daardoor gaan mechanische
monteurs elektrotechniek erbij doen en leren elektromonteurs
over mechanische vaardigheden. Dit project vraagt nogal wat
inspanning van alle monteurs.
Afdelingsprojecten
Bij Magazijnen en Intern Transport is een nieuwe export-
loods in gebruik genomen met automatische palletizers. Voor de
medewerkers zijn de arbeidsomstandigheden en de werkplek
hierdoor aanmerkelijk verbeterd.
Bij Brouwen ging men verder met het uitvoeren van de
automatiseringsprojecten. Dit gebeurde niet geheel volgens de oor
spronkelijke planning. Daardoor moesten op een aantal arbeids
plaatsen langer dan voorzien tijdelijke krachten worden ingezet.
De afdeling Bewaking van de Interne Dienst nam in 1993
een nieuw poortgebouw in gebruik. De inrichting hiervan is
in nauw overleg met de medewerkers bepaald. Een deel van
de kantoorkantine is gesloten in verband met de bouw van de
nieuwe ontvangstruimte, de Amstel Taveerne. Ter compensatie
is de lunchkamer bij de kantine getrokken en dient nu als rook
vrije ruimte.
Omdat de apparatuur in de bedrijfskantine verouderd
is, is een budgetaanvraag ingediend voor vernieuwing van de
kantine.
Bij Verpakken is colonne 12 in gebruik genomen. Tot de
werkgroep die de bouw begeleidde, hoorden ook de toekomstige
operators van colonne 12. De bedoeling hiervan was optimale
arbeidsomstandigheden en werkverdeling te bereiken.
Bij de Bedrijfstechnologische Dienst vond voor Kwali
teitscontrole en Laboratorium een zeer ingrijpende verbouwing
plaats. Er is een open werkruimte gemaakt, die veel lichter
is en beter aan de huidige eisen voldoet. Ook bij deze ver
bouwing was er gelegenheid voor inspraak door de medewerkers
zelf. Dit leidde tevens tot het inrichten van een speciale com
municatieruimte.
