09.40
09.50
10.15
10.25
10.35
11.05
In de brouwerij heerst een oorverdovende stilte.
Bij Verpakken is geen sterveling te zien. Er ligt nog
geen spatje op de vloer en de colonnes zijn keurig
schoon. Maar ze staan wel stil. De mannen van de vroege dienst hebben
massaal gehoor gegeven aan de oproep van de vakbeweging om vandaag
een paar uur het werk neer te leggen. Tot op zijn vroegst 15.00 uur komt er
nog geen kroonkurk van de lijnen.
Twee deuren verderop stroomt het bedrijfsrestaurant
langzaam vol. De spandoeken en pamfletten van de
grootste vakcentrale van Nederland laten aan duide
lijkheid weinig te wensen over. 'WAO onder bijstandsniveau? Ja daag!'.
Om maar een voorbeeld te noemen. Nederland is kwaad en de medewerkers
van Heineken ook. Op een kabinet dat 'in rap tempo ons sociale stelsel
afbreekt', aldus een pamflet. Vlak ernaast ligt een personeelsbulletin waarin
de directie HNB haar begrip uitspreekt voor de positie van de vakorganisaties.
Tegelijk betreurt zij het dat Heineken in het conflict wordt betrokken en wijst
zij op de eigen verantwoordelijkheid van Heineken-medewerkers die aan de
actie deelnemen. 'Het is in ons gezamenlijk belang de komende periode het
gezond verstand te bewaren' besluit de tekst.
Toon Wennekes zet namens de bonden tegenover
een zee van oranje shirtjes en petjes het 'afbraak
beleid' van het kabinet uiteen. Een greep: afschaffing
van de kortdurende WW-uitkering, ontslagvergoedingen worden in mindering
gebracht op de WW-uitkering, aanvullen van het ziektegeld van 70 procent
mag in het tweede ziektejaar niet meer, een bijna ontoegankelijke WAO met
als alternatief de bijstand en iedereen moet weer 40 uur per week gaan
werken. Eén lichtpuntje: veel plannen en voorstellen zijn nog geen wetten,
dus nog niet definitief.
"We hebben Heineken gevraagd naar het standpunt
van het bedrijf, met name over het prepensioen",
zegt Wennekes. "Schaart Heineken zich achter de
medewerkers of achter het kabinetsbeleid? Beken kleur, zeiden we. De reactie
van Heineken was dat medewerkers zich niet moesten bemoeien met de
democratische procedures binnen VNO-NCW, de werkgeversorganisatie.
Een koude, kille reactie. Ik had gehoopt dat Heineken zou zeggen: 'Ja, wij
vinden het ook vervelend. Maar we kunnen het niet tegenhouden.' Dat
gebeurde niet en dat is zwaar gevallen."
Bij de poort van het brouwerijterrein staan twee
dubbeldekkers die zo'n 150 medewerkers naar het
Wilhelminaplein in Rotterdam brengen. Een aantal
gaan op eigen gelegenheid richting Coolsingel. Ze krijgen allemaal op het
hart gedrukt zich netjes te gedragen en uit te klokken. De zaal loopt langzaam
leeg. De voorhoede is op weg naar de bus al in de weer met een groot
spandoek.
De bussen vertrekken naar Rotterdam. In de stad is
op de Coolsingel na nog weinig van de acties te
merken, al rijden er geen trams en slechts
mondjesmaat bussen - maar dan alleen voor het vervoer van actievoerders.
Voor het stadhuis staat een overdekt podium waarop een lokale band de al
aanwezige mensen vast een beetje opwarmt. 'Het is tijd voor actie, want wij
zijn woedend', klinkt het op de melodie van 'We will rock you' uit de batterijen
luidsprekers. Twee immense videoschermen bieden ook actievoerders die
geen plekje vooraan kunnen bemachtigen straks uitzicht op de sprekers.
Heineken
Nederlands Beheer
