Nieuwe foimule bottelarij-
opleidingen Den Bosch
In Den Bosch is men sinds drie jaar druk bezig de opleidin
gen van de bottelarij-medewerkers te verbeteren. De heer
G.N. Bouma, wachtchef opleidingen van de afdeling ver
pakken, heeft stap voor stap een nieuw systeem van prak
tijkgerichte cursussen ontwikkeld. Groepsleiders, tappers,
operators' en anderen krijgen een instructie van meestal
een week voordat zij met de nieuwe apparatuur aan het
werk gaan of andere werkzaamheden gaan verrichten.
Nieuw is de buitenlandse 'stage' die twee medewerkers van
de Bossche bottelarij in onze vestiging in het Italiaanse Po-
poli hebben gelopen.
BUITENLANDSE STAGE VOOR BOSSCHENAREN
In september zijn in Den Bosch de vul-
lers van colonne 8 vervangen. Met de
komst van de nieuwe vullers is ook een
nieuw opleidingsprogramma gestart.
"Tot nog toe komt de informatie altijd te
laat. De nieuwe machine staat al te draai
en terwijl de mensen die er mee moeten
werken niet precies weten hoe het appa
raat in elkaar zit. Er is verteld waar de
aan/uit knop zit en er ligt een buitenland
se handleiding bij de machine voor het
geval er iets mis gaat. Bij het opstarten
van de lijn ontstaan nog al eens proble
men omdat niemand echt weet hoe de
nieuwe aanwinst precies in elkaar zit.
Om daar verandering in te brengen zijn
we vooraf de informatie zelf gaan ha
len", zo vertelt de heer Bouma. Groeps
leider verpakken P. de Groen en produk-
tiemedewerker J. van Vugt zijn in augus
tus voor een week afgereisd naar de Dre-
her brouwerij in het Italiaanse Popoli.
Sinds drie jaar wordt daar gewerkt met
zogenaamde Simonazzi flessenvulmachi-
nes, dezelfde die in de brouwerij in Den
Bosch zijn geïnstalleerd.
Italië
"Wij hebben ons goed voorbereid op de
reis en wat we daar te zien zouden krij
gen", aldus de heer De Groen. "Er was
niet een echt programma voor ons in el
kaar gezet. Zij lieten het voor het groot
ste deel aan ons over wat we ervan maak
ten. Wel gaven de de Italianen alle mede
werking. Als wij iets te vragen hadden
dan ging alles aan de kant of nam een an
der het werk even over en werd tijd vrij
gemaakt om uitleg te geven. De mensen
hadden er duidelijk plezier in om in een
andere taal te spreken en 'hun machine
te laten zien. Een van de tappers pro
beerde het in het Duits en de chef van de
technische dienst trachtte het in z'n beste
Engels. Kwamen we er helemaal niet
meer uit dan konden wij altijd nog de
Het laatste flesje op de oude vuiler.
4