Wijzigingen in Reglement Heineken Ideeënbus
öïf
Richtlijnen
In de maand januari heeft u in de
salarisenveloppe naast uw salarisspeci
ficatie ook het Reglement van
Heineken Ideeënbus aangetroffen.
Onlangs is echter besloten tot het
wijzigen van de tekst op een paar
punten. Voor alle belangstellenden
volgen hieronder de herziene passa
ges.
Pagina 3:
Onder het kopje 'Zeg op. wat beter
kan. Want uw ideeën zijn goud
waard!' dient u in plaats van de daar
afgedrukte tekst te lezen:
"Heineken is een concern met vele
duizenden medewerkers. Allemaal
specialisten op eigen terrein. Een
belangrijke bepaling in de Ideeënbus is
dan ook, dat ideeën op het eigen
werkterrein van harte welkom zijn. Wij
maken hierbij echter verschil tussen uw
eigen werk en het werkterrein. Ideeën
over uw eigen werk belonen wij niet.
Anders is dat met het werkterrein.
Immers, dat is niet uw directe
verantwoordelijkheid, maar u kent het
wel en beter dan iemand anders. Stelt u
zich dus de vraag wat er binnen dit
gebied kan worden verbeterd. Dus
bijvoorbeeld op het gebied van
produktie - verkoop - administratie -
kwaliteit - machines - uitrusting - afval -
gereedschap - werkmethoden - lawaai-
transport in het bedrijf - veiligheid -
hygiëne - onderhoud - organisatie -
arbeidsomstandigheden - grondstoffen
- hulpstoffen - energieverbruik -
samenwerking, en alles wat verder
voor ons bedrijf van belang is.
Pagina 8:
Twee artikelen van het Reglement
zijn gewijzigd en wel 9 en 12.
Artikel 9 is geworden:
"Geen beloning mag worden
toegekend, wanneer de inzending een
idee inhoudt, dat gerekend mag worden
te behoren tot de normale taak en
verantwoordelijkheid van de inzender,
of ideeën betreffende zaken die
besproken of reeds (nog) in
behandeling zijn of ideeën over
apparatuur in ontwikkeling.
De nieuwe tekst van artikel 12 luidt:
"Een idee waarvan niet direct de
grootte van de besparing kan worden
berekend, wordt beloond met een
voorlopige beloning, welke binnen zes
maanden dient te worden uitgekeerd.
Nadat in. de praktijk de besparing is
gebleken, wordt de definitieve beloning
uitgekeerd.
Voor wie geïnteresseerd is in de
Richtlijnen voor de Plaatselijke
ideeënbuscommissies: deze zul
len worden opgenomen in het
Handboek Personeelszaken. Te
vens zijn zij voor belangstellen
den verkrijgbaar bij de secretaris
sen van de P.I.B.C.'s. Wie dat
zijn kunt u lezen in het jaarverslag
van Heineken Ideeënbus, dat eni
ge tijd geleden in ons personeels
blad was meegehecht.
aSgaSHg
Den Bosch
W.J. Zaunbrecher/H.G.M. Kreté, storings
dienst f350,-
M.J. Stuurman, mechanische werkplaats f325,-
J.P. van NassauAV. A.J. van Antwerpen,
intern transport f 150,-
W. Fontijn/W.W.A. Habraken/J.W.A. Honselaar
kwaliteitsdienstf 150,-
G.A.P. v.d. Wijst, bottelarij f 125,-
H.A. v.d. Velden, legkelder f 100,-
R.B. Schoonewagen, bottelarijf 100,-
R.B. Schoonewagen, bottelarijf 80,-
A.F. v.d. Loo, bottelarij f 75,-
R.B. Schoonewagen, bottelarijf 75,-
H.A.M. de Ruyter, bottelarij f 50,-
Bunnik
R.GJ. Neutel, technologische dienst f500,-
C. Ruitenberg, verpakken f 150,-
W.T.J. Kersbergen, verpakken f 50,-
H.P.P. Josemans, personeelszakenf 50,-
Horecagebieden
C. Havekotte, C.T.D. Noord-Holland f290,-
J.S.J. Fokkema, magazijn, Den Haagf 90,-
Zoeterwoude
G. Vlieland, brouwen f 100,-
J. Bedijn, bewaking f 80,-
H. Kanbier, meet- en regeltechniekf 70,-
P. Heemskerk/S. van Wijk, vorderingenbeheer f 60,-
I. Hasan, kwaliteitsdienstf 50,-
Een ieder ontving een geschenk uit de bij de beloning behorende groep.
Den Bosch
W.H.M. Leeuwis, intern transport f 50,-
J.A.J. Siegers, legkelder f 50,-
J.J.M. Mascini, kwaliteitsdienst f 50,-
J. van Geelkerken, meet- en regeltechniek f 50,-
J. Craane, storingsdienst f 50,-
M.W. Mimpen, legkelderf 50,-
J.A.J. Slegers/H.J.H.Th. Stuiver, legkelder f 50,-
Bunnik
W.J.M. Baars, centraal magazijn f 50,-
W.J.H. Suter, verpakken f 25,-
L.J. Rowaan, interne dienst f 25,-
Horecagebieden
J. Wellner, bedrijfsleiding,
West-Brabant/Zeelandf 50,-
J.F. van Cleef, expeditie,
Arnhem!Nijmegen f 25,-
B. Potjewijd.expeditie,
Arnhem/Nijmegen f 25,-
H. Brummer, C.T.D. Midden-Brabantf 25,-
J.J. Commandeur, verkoop, Groningen!Friesland/
Drenthe f 25,-
Leeuwarden
J. Postma, bottelarij f 50,-
J. Postma, bottelarij f 50,-
J. Lebbing, bottelarij f 35,-
Zoeterwoude
I.S. Eman, brouwen f 50,-
A.J. Huisman, kantine bedrijff 50,-
R. v.d. Bor, storingsdienstf 50,-
J. Rötmensen/C. de Ruijter, brouwen f 50,-
W.G. v.d. Draay/C. van Helden, brouwen f 50,-'