PLONY DE VRIJ 25 JAAR IN DIENST IMPLEMENTATIE 5S KELDER R&l PILOT PLANT 'VOOR MEKAAR'! creatie HEINEKEN NEDERLAND SUPPLY NIEUWS ZOETERWOUDE. Om innovatief onderzoek efficiënt en flexibel uit te voeren, worden veel handmatige acties uitgevoerd. Het bij elkaar zoeken van gereedschappen en slangen wordt door operators als tijdrovend ervaren, de hoogste tijd dus om dit te verbeteren! In overleg met TPM collega's werd besloten 5S te implementeren in een gedeelte van de vergistingkelder. Schoonmaakbedrijf VKS voerde vervol gens het schoonmaken van de kelder uit, de derde stap van 5S. De make over werd geleidelijk en tot ieders tevredenheid, zichtbaar! Daarna zijn in overleg werkme thodes gestandaardiseerd (stap 4 van 5S) en is - om het veiligheidsgevoel te verho gen - kritisch gekeken naar inspectielijs- ten, signaleringen en het droog houden van de werkvloer. Plony de Vrij was op 16 oktober jl. 25 jaar in dienst bij Heineken. Dit hebben we gevierd met een gezellige borrel en een buffet. De laatste stap, het standhouden, is uitge voerd door middel van 5xWhy-analyses en het opstellen van éénpuntslessen. Inmid dels is 5S uitgevoerd in de gehele kelder en dat leverde een aanzienlijke kosten besparing op. Maar nog belangrijker: het veiligheidsgevoel is enorm toegenomen. Weer een verbetering 'voor mekaar'! Theo Wijsman Supervisor Pilot Brewing Facilities Plony, bedankt voor je inzet de afgelopen 25 jaar en dat we nog maar lang van je mogen genieten! Stephan Verboom Om de arbeidsomstandigheden in de vergistingkelder van de Pilot Plant te verbeteren, is afgelopen zomer een PKE project uitgevoerd. Resultaat: een aanzienlijke kostenbesparing en een toegenomen veiligheidsgevoel! Het 5S team, bestaande uit operators Fer van Deursen en Jeffrey van Gelder, technoloog Kees Landman en ondergete kende, begon met de eerste stap van het 5S proces: het scheiden van alle materia len. In overleg met het operatorteam werd bepaald welke materialen op welke plaats moesten worden opgeslagen om zoektij den en frustraties te elimineren. Het team plaatste onder andere schaduwborden, bracht labels aan en bestelde lichtere bier slangen. Stap 2, het schikken van materia len, was een feit. Voor 5S. Na 5S. De jubilaris begon ooit als afdelingsecretaresse bij Heineken Technisch Beheer, heeft het merendeel van haar diensttijd gewerkt bij Customer Service Control en werkt na een interne stage sinds 2009 bij Customer Service Export.

Jaarverslagen en Personeelsbladen Heineken

HNL - Supply Nieuws | 2010 | | pagina 6