ORHG actueel
OR HG
Aan het ei
nl schrijve
op 2008. C
sneeuw op
winters. H
geborgen]
Het was m
geheel ter
welzijn va
groter wo:
dacht dat
2007 aan
wel beter,
aan een p
economis
ook een r<
Extremen
turen, de
in de fina:
laten en d
Discussie
"Als bestuurder ben ik gebaat bij kwaliteit.
Dit, omdat kwaliteit essentieel is voor
goed overleg en dat geldt dus ook voor
overleg met de ondernemingsraad. De on
dernemingsraad beseft ook dat zij kwaliteit
aan boord moeten hebben om haar rol ef
fectief te kunnen vervullen.", is de mening
van Van der Minne over kwaliteit. "De
raad moet ontwikkelingen zien, volgen en
deze kunnen vertalen in real business. Een
kwalitatief goede raad dwingt ons als be
stuur tot nadenken. Zij zet ons op scherp
en daagt ons uit besluiten niet als 'ge
woon' te beschouwen, met andere woor
den van 'dat drukken we er wel even
doorheen'. Besluiten worden onder in
vloed van medezeggenschap breed afge
wogen genomen. Juist door de rol van de
ondernemingsraad wordt dat proces ge
waarborgd. We kunnen werkelijk niet om
de raad heen, we kunnen haar niet verge
ten en we kunnen niet te licht over een be
sluit denken of er te snel over doen. De
ondernemingsraad is zich zeer bewust van
de gevolgen van voorgenomen besluiten
en komt regelmatig met verhelderende in
zichten en adviezen. De raad kan welis
waar niet de plek van de bestuurder inne
men en de koers die de company vaart be
palen, maar zij kan wel de discussie aan
gaan over de manier waarop we dit doen.
Daarom vinden wij als bestuur een kwali
tatieve en met voldoende mensen bezette
ondernemingsraad van groot belang."
T oekomstgericht
De datum 25 maart 2009 komt met rasse
schreden dichterbij. Deze datum moet een
ieder in de agenda noteren, omdat die dag
een stukje toekomst van de Heineken
Group wordt bepaald.
Op die dag zijn namelijk de verkiezingen
voor de ondernemingsraad. De raad is op
zoek naar collega's die meer aspecten van
de onderneming willen leren kennen.
Mensen die een belangrijke schakel zijn
tussen de bestuurder enerzijds en de werk
vloer anderzijds. Collega's die zich willen
inzetten voor de toekomst van de organisa
tie. Want de bedrijfsvoering van Heineken
is gericht op de toekomst. Een toekomst
die gebonden is aan diverse in- en externe
factoren, maar aan één constante: verande
ring. Stil staan is achteruitgang. Verande
ringen zijn onvermijdelijk. De onderne
mingsraad is echter net zo onvermijdelijk.
Maak kennis met de huidige leden van de
ondernemingsraad, vraag hen wat het werk
inhoud en wat het voor hen persoonlijk
betekent. Of informeer bij de huidige OR-
leden naar de mogelijkheden om zelf lid te
worden. Want u vertrouwt op Heineken,
maar Heineken vertrouwt ook op u!
Frans van der Minne
Hans Meeuwissen
Nieuwsbulletin van de Ondernemingraad Heineken Group
MEER WAi
[2] Heineken nl
Ondernemingsraad Heineken Group
