Olielekkage
I
Ondernemingsraad
OR en adviesaanvragen, en onze rol hierin
Zoeterwoude
Op 20 augustus net na de middag kreeg ik een
telefoontje van de bewaking over een olielekkage.
Zo op het eerste gehoor leek het te gaan om een
klein incident. Bovendien was de provincie (milieu
telefoon) al ingelicht over het incident en ook
onze Bedrijfsbrandweer was al opgeroepen.
Alles voor elkaar leek het. Maar ja, je
blijft nieuwsgierig, dus toch maar
even zelf gaan kijken.
"'ill
Op straat en in de struiken was er
niet veel meer te zien van de olie,
behalve een glimmende laag op de
bladeren van de struiken en planten
en een olievlek op straat. De goot
en een nabij gelegen straatkolk
waren echter geheel gevuld met
olie. Deze was uit een hoogwerker
gelekt. In totaal is deze 80 tot 100
liter hydraulische olie kwijtgeraakt.
De goten bleken bovendien nog uit
te komen op de sloten in de omge
ving. Het bleek dus toch een groter
milieu-incident dan ik in eerste
instantie dacht.
Inmiddels was onze Brandweer ook
gearriveerd en kon het opruimen
beginnen. De olievlek op straat kon
worden afgedekt met een speciaal
schuim. De olie in de goten moest
echter ook nog worden opgeruimd.
Wegspoelen met water was hier
niet mogelijk, omdat de olie dan in
de sloten terecht zou komen. De
goten leegpompen dan maar. Omdat
wij niet beschikken over een vacuüm-
wagen, werd besloten de hulp in te
roepen van de firma Sita. Zij hebben
uiteindelijk de goten geheel leegge
pompt en nagespoeld, geassisteerd
door onze eigen Bedrijfsbrandweer.
Dat de melding goed bij de provincie
was aangekomen, bleek al tijdens het
opruimen van de olie. Ik werd opge
piept (buitenlijn) en dit bleek onze
handhaver van de provincie te zijn.
Deze had de melding ontvangen en
wilde meer informatie hebben over
het incident.
Ingrid Sentse,
milieucoördinator
De OR krijgt op dit moment een groot
aantal plannen (adviesaanvragen) van
de bedrijfsleiding te verwerken. Op het
moment dat er een advies wordt
gevraagd aan de OR is er in de wandel
gangen soms al enige commotie en
wordt er op diverse niveaus al gespro
ken over de gevolgen van sommige
voorstellen, terwijl er nog niets is afge
sproken of ingevoerd. Regelmatig
wordt aan OR-leden gevraagd hoe wij
daar als medezeggenschap mee
omgaan: "wat gaan of kunnen jullie
hieraan doen?"
Tijdens de behandeling willen we graag
de mening van de collega's weten, over
wie of wat de adviesaanvraag gaat.
Daarom zoeken wij als OR vóór het
behandelen van een adviesaanvraag
naar de OR-leden die kennis hebben
van de betreffende afdeling. Zij zullen
de mening van de collega's verwoor
den, waar de adviesaanvraag over gaat.
Alle OR-leden lezen de adviesaanvraag
en stellen hun vragen op voor de OR-
leden die de adviesaanvraag behande
len. In de plannen zoeken we antwoor
den op:
1 Waarom deze verandering?
2 Wat zijn de personele consequen
ties?
3 Wat gebeurt er met de werkomstan
digheden? (Is het te behappen voor
de mensen op de afdeling na de
invoering van de veranderingen?)
Kijkend naar het huidige aantal advies
aanvragen zijn er in de OR contactper
sonen benoemd die van iedereen de
vragen en opmerkingen verzamelen.
Contactpersonen voor de adviesaanvra
gen die we op dit moment behandelen
zijn:
Colonne 1: Henk van Polanen, Stefan
Schoemaker, Kees Zuyderduyn en
Theo van Emmerik
Colonne 9 (fust): Henk van Polanen,
vervolg op pagina 7
