Goede communicatie is duidelijkheid
Bedankt!
Ondernemingsraad
J?
Zoeterwoude
25 jaar in dienst
2
Woensdag 4 juni:
Donderdag 5 juni:
Vrijdag 6 juni:
Zaterdag 7 juni:
Zondag 8 juni:
Maandag 9 juni:
Dinsdag 10 juni:
Woensdag 11 juni:
Donderdag 12 juni:
Vrijdag 13 juni:
Zaterdag 14 juni:
Zondag 15 juni:
Maandag 16 juni:
Dinsdag 17 juni:
Woensdag 18 juni:
Kip bonne femme
Ajam pedis met ketjapsaus en mie, sambalboontjes en kroepoek
Lekkerbekje met gekookte of gebakken krieltjes, wortelen, peultjes, ravigotesaus en cocktailsaus
Halve kip, Vlaamse friet met pindasaus, frietsaus en rauwkost
Tartaartje met gebakken uitjes, gebakken aardappelen en cordiale melange
Zeeuwse rijsttafel
Spaghetti Bolognese en Italiaanse salade
Spareribs met knoflooksaus, frites en appelmoes
Nasi goreng met een drumstick, pindasaus, een gebakken ei, atjar en kroepoek
Vislasagna en rauwkost
Twee kipspiesen met pindasaus, frites, frietsaus en koninginnemelange
Loempia speciaal met gebakken rijst, pindasaus, atjar en kroepoek
Kaap Verdische stoofschotel met gekookte aardappelen en Mexico-melange
Chili con carne met rijst
Karbonade met gekookte aardappelen, spruitjes, spekjes en jus
t
In de afgelopen periode hebben de medewerkers
van onze Brouwerij een presentatie gehad. De
inhoud hiervan was in grote lijnen: de toenemen
de kostenstijgingen, de interne concurrentie en
waar staan we nu en waar willen we in de toe
komst naar toe om onze positie te handhaven cq.
te verbeteren?
Uit de vragen tijdens en na deze pre
sentaties bleek dat de medewerkers
met name de communicatie onderling
en vanuit het bedrijf de afgelopen
periode niet optimaal vonden. Hierdoor
was er ook onduidelijkheid. Te laat, te
langzaam en waarom nu pas, was de
vraag? Dat bekent dat de medewerkers
van Heineken zich wel degelijk betrok
ken voelen bij de ontwikkelingen in hun
bedrijf. Alleen met snelle en goede
communicatie en duidelijkheid kun je
mensen motiveren om hun schouders
onder hun werk te zetten.
Zijn er nog onduidelijkheden of zit je
met vragen, stel ze dan aan je direct
leidinggevende of kom even langs bij
een van de leden van de OR, want wij
zijn er voor jou. En alleen met jouw
inzet kunnen we het doel bereiken
waarvoor we staan en moeten gaan.
Ondernemingsraad Zoeterwoude
Wij willen de organisatie, die ons op
1 mei een onvergetelijke dag heeft
bezorgd, bedanken voor alles wat er
is gedaan. De lunch op een hele
mooie locatie, de bloemen, het ver
voer met de oude brandweerauto
naar de Brouwerij toe, het speciale
ontvangst bij De Hooiberg, de spre
kers, de mooie foto's en de live
muziek. Wij willen ook al onze colle
ga's bedanken die aanwezig waren
op de heel gezellige receptie en
voor de cadeaus die we hebben
ontvangen.
Aad van der Meer, Ron Pannen,
Herman Onderwater en
Henk Kranenburg
12 juni 2003
G.H. Dros Verpakken,
Colonne 2, ploeg B