MÊÊ
Integratie hoofdschotel
vergadering O.R.-leden
Antwoord op vragen
Centraio O.R.?
Harmonisatie
Alles kan
De wijziging in de struktuur van ons
nieuwe concern, en de daarmee gepaard
gaande integratie, vormde de hoofd
schotel van nagenoeg al het besprokene
op de gezamenlijke vergadering van de
ondernemingsraden Amsterdam en Hel
mond, welke maandag 20 oktober j.l. in
de brouwerij in Amsterdam werd gehou
den. Een punt van orde daarbij was de
overdracht van de voorzittershamer door
de heer P. Kranenberg aan de heer W.
Kloppenburg, waarover we elders op
deze pagina berichten. Tevens werd in
de aanvang van de vergadering een ogen
blik stilgestaan bij het overlijden van
twee van onze medewerkers: drs. H. J.
Sprock en G. W. A. Dokters.
Een belangrijk agendapunt was de beant
woording van een aantal vragen, dat in
voorgaande vergaderingen gesteld was.
Als eerste was er de vraag of de onder
nemingsraad een overlegorgaan is. De
heer Kloppenburg kon hier zonder meer
'ja' op antwoorden. Een hierop aanslui
tende vraag was, of de leden van de
ondernemingsraad inspraak krijgen bij
wijzigingen in de organisatiestruktuur.
Het antwoord hierop was 'neen', waarbij
werd aangetekend dat in gevallen waar
bij het personeel betrokken is, dit aan de
ondernemingsraad wordt voorgelegd, dan
wel dat de ondernemingsraad hierover
geïnformeerd wordt.
Op de vraag of er in de toekomst een
centrale ondernemingsraad zal komen,
kon de heer Kloppenburg op dit moment
geen antwoord geven. Persoonlijk was hij
er geen voorstander van, temeer omdat
men dan het gevaar loopt, dat men leden
van decentrale ondernemingsraad anders
zou gaan zien dan leden van de plaatse
lijke ondernemingsraden. Het leek hem
aantrekkelijker om wat vaker met alle
ondernemingsraadsleden in een gecom
bineerde vergadering bijeen te zitten. Een
eerste begin daarmee kan de gezamen
lijke O.R.-vergadering in Den Bosch
zijn, wanneer het jaarverslag over 68/69
besproken zal worden. Om praktische
redenen, gelet ook op het nieuwe wets
ontwerp op de Ondernemingsraden, kan
het instellen van een centrale onder
nemingsraad in de toekomst noodzake
lijk zijn.
Op deze kwestie inhakend zei de heer
Koch, dat de ondernemingsraden Am
sterdam en Helmond (Amstel) zich des
tijds hebben uitgesproken voor een cen
trale ondernemingsraad. 'Men kan prach
tige constructies maken zonder dat er
iets uitkomt. Maar het gaat erom of we
straks mogen meespreken', aldus de heer
Koch, die graag wilde weten hoe de
Raad van Bestuur denkt over medezeg
genschap. De heer Koch toonde zich
voorts verheugd over het feit, dat er
voor alle ondernemingsraden binnen het
concern nu één centrale voorzitter, in
casu de heer Kloppenburg, is, waardoor
er al meer binding is ontstaan.
De heer Kloppenburg tekende hierbij
aan, dat naar zijn mening de onderne
mingsraad een heel goed werkorgaan is.
Hij wees voorts op het wetsvoorstel, dat
thans is ingediend, en dat in de toekomst
wellicht uitkomst zal bieden. Binnen het
concern zijn nu reeds commissies aan het
werk die het gehele pakket van arbeids
voorwaarden bestuderen en conceptrege
lingen gaan opstellen, om zodoende tot
harmonisatie te komen. Deze voorstellen
zullen t.z.t. met de ondernemingsraden
worden besproken. Mr. D. P. de Graaf,
hoofd arbeidsvoorwaarden van de staf
dienst Personeelszaken, was ter vergade
ring aanwezig om de volledige lijst van
onderwerpen, die thans aan de orde zijn,
op te sommen en toe te lichten. Elders
in dit Spongat treft men deze lijst aan.
Op de vraag, wat in de toekomst met
onze vestiging in Helmond gaat gebeu
ren, kon de heer Kloppenburg op dit
moment geen antwoord géven. Wel wees
hij erop, dat in het verleden aan het per
soneel van de vestiging Helmond de toe
zegging was gedaan dat vóór het einde
van het jaar 1969 een mededeling hier
omtrent van de Raad van Bestuur tege
moet gezien kon worden.
De vragen over de frisdrankregeling en
het afscheidsgeschenk bij pensionering
zullen, alsdus de heer Kloppenburg, in
het kader van de harmonisatie ter sprake
komen. Over de aanpassing van de werk
tijd van werknemers van 60 jaar en
ouder leek het hem goed met de leden
van de ondernemingsraad uitgebreid van
gedachten te wisselen tijdens een in het
voorjaar te houden cursus voor onder
nemingsraadsleden. Het verzoek om op
het hoofdkantoor van Amstel in Amster
dam weer een kassier in te schakelen
wilde de heer Kloppenburg voorleggen
aan het hoofd van de centrale admini
stratie. Hij wees erop, dat bij Heineken
wél kassiers in funktie waren. Aanslui
tend hierop merkte de heer Kloppenburg
op, dat alles wat bij Heineken kan, in
principe óók bij Amstel kan. Deze mede
deling was voor de heer Van Beveren
aanleiding om de hoop uit te spreken,
dat dan alleen alle goede dingen van
Heineken zouden overkomen; een op
merking, die allerwegen gelach uitlokte.
(lees verder op pag. 4)
De heer WKloppenburg, hoofd
stafdienst Personeelszaken, zal in
de toekomst de vergaderingen van
de ondernemingsraden Amstel
Amsterdam en Helmondleiden.
Op de jongste vergadering ontving
hij de voorzittershamer uit handen
van de heer P. Kranenberg. Deze
dankte de leden voor de medewer
king, die zij hem in het afgelopen
moeilijke jaar hebben gegeven. Een
jaar, aldus de heer Kranenberg,
waarin hij ongewild op vele vragen
van de leden geen antwoord heeft
kunnen geven. Hij hoopte evenwel,
dat ook de heer Kloppenburg op
volle medewerking van de leden
zou mogen rekenen.
De heer Kloppenburg gaf als ant
woord, dat hij een voorstander is
van een grote mate van openheid
en zag dit als een voldoende en
tree om met de leden van de raad
zijn nieuwe werk te starten. (Ver
meld moet worden, dat de heer
Kloppenburg ook voorzitter is van
de ondernemingsraden Heineken
(Amsterdam, Rotterdam, Den
Bosch).
Uit naam van de O.R.-leden sprak
de heer Koch. Hij zei begrip te
hebben voor de moeilijke situatie,
waarin de heer Kranenberg zo
vaak heeft verkeerd en dankte hem
voor de wijze, waarop hij de leden
van de O.R. met hun vaak lastige
vragen heeft begeleid.
Hoewel de heer Koch de heer
Kloppenburg tot dan toe niet
kende, was een aantal kernachtige
uitspraken, die deze in het verle
den openlijk had gedaan, door
'ondergrondse' kontakten met le
den van de Heineken onderne
mingsraden, toch wel kenbaar ge
worden. De heer Koch sprak ver
volgens de verwachting uit, dat
ook in de toekomst vruchtbaar
werk gedaan zal worden.
Aan het eind van de vergadering
werd dank gebracht aan de heer
Broekhuysen, die in het verleden
de vergaderingen bijwoonde, en
werd mr. D. P. de Graaf geïntro
duceerd als nieuwe 'waarnemer'
